Kim toʻlaydi?
Ishsizlik nafaqasini İŞKUR Ishsizlik sugʻurtasi fondidan toʻlaydi; fond ishlash davrida toʻlanadigan oylik badallar hisobidan shakllanadi: xodim 1%, ish beruvchi 2%, davlat 1%. Faqat tamgʻa soligʻi ushlab qolinadi; daromad soligʻi ushlab qolinmaydi. Fond nafaqa oluvchining umumiy tibbiy sugʻurta badallarini ham toʻlaydi.
Shartlar
- Shartnoma xodimning xohishi yoki aybisiz tugagan boʻlishi kerak (chiqish kodi hal qiluvchi ahamiyatga ega). Chiqish kodlari.
- Ishdan ketishdan oldingi oxirgi 120 kun davomida uzluksiz ishlagan boʻlish.
- Oxirgi 3 yil ichida kamida 600 kunlik ishsizlik sugʻurtasi badallari.
- Ishdan ketgandan keyin 30 kun ichida İŞKURga (e-Devlet yoki filial orqali) murojaat qilish. Kechiktirib murojaat qilinsa, kechiktirilgan kunlar nafaqa muddatidan chegiriladi.
Qancha va qancha muddatga?
Summa: oxirgi 4 oydagi oʻrtacha sugʻurta badali olinadigan daromadning 40%, yalpi eng kam ish haqining 80% dan oshmagan holda.
| 2026 | Yalpi | Sof (tamgʻa soligʻidan keyin) |
|---|---|---|
| Eng kam | 13 212,00 TRY | 13 111,72 TL |
| Eng koʻp | 26 424,00 TRY | 26 223,44 TL |
Muddati:
| Oxirgi 3 yildagi badal kunlari | Muddat |
|---|---|
| 600 – 899 kun | 180 kun (6 oy) |
| 900 – 1 079 kun | 240 kun (8 oy) |
| 1 080 kun va undan koʻp | 300 kun (10 oy) |
Toʻlovlar murojaat qilingan oydan keyingi oyning oxiridan boshlab har oy amalga oshiriladi.
Qachon toʻxtatiladi?
Yangi ishga kirganda, pensiya ola boshlaganda, İŞKUR taklif qilgan mos ish yoki oʻqishni uzrli sababsiz rad etganda yoki norasmiy ishlash aniqlanganda.
Huquqiy asos
4447-sonli Ishsizlik sugʻurtasi toʻgʻrisidagi qonun 48, 50 va 51-moddalar.