مهلت بعدی: 11/02 · پرداخت حق بیمه
شما اینجا هستید
قانون کار · تاریخ انتشار: 12 اکتبر 2026 · 3 دقیقه مطالعه

غرامت پایان خدمت 2026: شرایط، دستمزد کامل و سقف

چه کسی غرامت پایان خدمت می‌گیرد، چه چیزی در دستمزد کامل وارد می‌شود، سقف‌های 2026، مالیات بر درآمد و مالیات تمبر، زمان پرداخت و بهره؛ با مثال‌های حل‌شده.

غرامت پایان خدمت به کارگری پرداخت می‌شود که قراردادش به دلایل معینی پایان یابد و دست‌کم یک سال برای همان کارفرما کار کرده باشد: برای هر سال کامل دستمزد 30 روز. این غرامت همچنان طبق ماده 14 قانون کار قدیم شماره 1475 محاسبه می‌شود.

چه کسی می‌گیرد؟

وضعیت غرامت پایان خدمت
کارفرما بدون دلیل موجه فسخ می‌کند بله
کارفرما به دلایل سلامت یا قوه قاهره فسخ می‌کند (ماده 25/I، III) بله
کارفرما به سبب نقض اخلاق و حسن نیت کارگر فسخ می‌کند (ماده 25/II) خیر
کارگر به دلیل موجه فسخ می‌کند (ماده 24: دستمزد پرداخت‌نشده، آزار روانی و مانند آن) بله
کارگر استعفا می‌دهد خیر
بازنشستگی، یا داشتن همه شرایط بازنشستگی به‌جز سن بله
خدمت سربازی بله
کارگر زنی که ظرف 1 سال از ازدواج خارج می‌شود بله
فوت بله (به وراث)
پایان مدت قرارداد مدت‌دار بله (رویه دیوان عالی کشور)

پیوند با کدهای خروج: کدهای فسخ.

دستمزد کامل

غرامت پایان خدمت بر «دستمزد کامل» محاسبه می‌شود: آخرین دستمزد ناخالص به‌علاوه مزایای منظمی که به پول قابل سنجش‌اند:

  • شامل: غذا، رفت‌وآمد، ارزش سرویس، پاداش‌ها و جوایز منظم (1/12 مبلغ سالانه)، کمک‌هزینه فرزند و خانواده، کمک‌هزینه سوخت، کمک‌هزینه مسکن، حق بیمه درمان خصوصی.
  • غیرشامل: اضافه‌کاری، پرداخت‌های گاه‌به‌گاه، پرداخت‌های یک‌باره مانند کمک تولد و فوت، خودرو و تلفنی که برای کار داده شده.

سقف

دستمزد کامل نمی‌تواند از سقف در تاریخ فسخ بیشتر باشد:

دوره سقف
01.01.2026 – 30.06.2026 64,948.77 لیر ترکیه
01.07.2026 – 31.12.2026 73,729.87 لیر ترکیه

سقف به بالاترین پاداش بازنشستگی پرداختی به کارمندان دولت وابسته است و سالی دو بار با افزایش حقوق کارمندان دولت به‌روز می‌شود.

مالیات

غرامت پایان خدمت از مالیات بر درآمد معاف است (تا سقف) و مشمول حق بیمه SGK نیست. فقط 7.59 در هزار مالیات تمبر کسر می‌شود.

مثال 1: زیر سقف

سابقه 4 سال و 6 ماه، دستمزد کامل ناخالص 50,000 لیر ترکیه.

  • 4 سال: 50,000 × 4 = 200,000 لیر ترکیه
  • 6 ماه: 50,000 × 6 ÷ 12 = 25,000 لیر ترکیه
  • غرامت ناخالص 225,000 لیر ترکیه؛ مالیات تمبر 1,707.75 لیر ترکیه؛ خالص 223,292.25 لیر ترکیه

مثال 2: سقف اعمال می‌شود

سابقه 10 سال، دستمزد کامل ناخالص 120,000 لیر ترکیه، فسخ در سپتامبر 2026.

  • دستمزد محاسبه محدود به سقف: 73,729.87 لیر ترکیه
  • غرامت ناخالص: 73,729.87 × 10 = 737,298.70 لیر ترکیه؛ مالیات تمبر 5,596.10 لیر ترکیه

ابزار محاسبه غرامت پایان خدمت، اخطار و مرخصی · مدت اخطار

پرداخت و بهره

غرامت پایان خدمت هنگام فسخ سررسید می‌شود؛ اگر دیر پرداخت شود، بالاترین نرخ بهره سپرده‌ها اعمال می‌شود. پرداخت قسطی فقط با رضایت صریح کارگر ممکن است. مرور زمان 5 سال است؛ پیش از اقامه دعوا میانجی‌گری الزامی است.

برای کارفرمایان

ذخیره غرامت پایان خدمت را می‌توان در حساب‌ها ثبت کرد، اما از نظر مالیاتی در سال پرداخت کسر می‌شود. برای کارگران با سابقه طولانی تعهد سالانه را برآورد و در برنامه‌ریزی نقدینگی وارد می‌کنیم. لیست حقوق و تأمین اجتماعی